中國銀行於1912年2月正式成立，是中國持續經營時間最久的銀行，也是中國全球化和綜合化程度最高的銀行，在中國境內及境外64個國家和地區設有機構，覆蓋45個共建「一帶一路」國家和地區。中國銀行始終堅持以客戶爲中心的發展理念，形成了以公司金融、個人金融和金融市場等商業銀行業務爲主體，涵蓋投資銀行、直接投資、證券、保險、基金、飛機租賃、資產管理、金融科技、金融租賃等多個領域的綜合金融服務體系，爲客戶提供「一點接入、全球響應、綜合服務」的金融解決方案。

根據業務發展需要，中國銀行公開招聘高層次海外人才，有關事宜公告如下：

一、工作崗位

招聘單位	招聘崗位	對應層級	工作地點	招聘人數
總行金融市場部	量化交易及風控崗	總行高級經理層級	北京	1
	期權交易崗			1
	貴金屬交易崗			1
總行資產託管部	全球託管崗			3
總行風險管理部	模型開發崗			1
	市場風險計量管理崗			1
總行內控與法律合規部	內控合規模型研發崗			1
	跨境法務管理崗			1
	反洗錢合規管理崗			1
總行金融科技部	技術標準研究及標準化管理崗			1
	人工智能規劃與研究崗			1
總行研究院	博士後	/		2
上海市分行	金融研究崗	相當於 總行高級經理層級	上海	1
深圳市分行	跨境併購崗		深圳	1
中銀香港	高級策略規劃崗		香港	1
	貴金屬交易崗			1
	量化交易分析崗			1
香港分行	投資交易/投行業務崗			1
中銀國際	研究分析崗			1
中銀證券	資產管理投資經理崗 （QDII方向）		上海	2
	全球資產配置研究崗			1
	自營投資經理崗 （股票、債券方向）			2

二、基本條件

（一）誠實守信，遵紀守法，有良好的道德品行和職業操守；

（二）認同中國銀行企業文化和價值觀，具有強烈的事業心、責任感和使命感，勇於創新，敢於擔當，真抓實幹；

（三）市場意識和客戶意識強，具備較強的政策執行、統籌協調、綜合管理和內外部溝通等能力，工作實績突出；

（四）具備履職所需的專業素養和管理能力，熟悉我國相關政策法規和監管制度要求，瞭解國內外金融市場和相關領域發展情況；

（五）具有良好的心理素質和正常履職的身體條件；

（六）符合中國銀行親屬迴避的有關規定。

各崗位具體職責及任職要求詳見附表。

三、應聘方式

有意向報名人員請登錄我行社會招聘網站http://chrcmp.chinahr.com/pages/boc-social，於北京時間2026年5月25日24時前填寫並提交簡歷。

四、相關說明

（一）應聘者信息將被嚴格保密。

（二）應聘者對個人填報信息的真實性、完整性負責。如與事實不符，中國銀行有權取消錄用資格。

（三）中國銀行有權根據崗位需求變化及報名情況等因素，調整、取消或終止個別崗位的招聘工作，並對本次招聘享有最終解釋權。

附件：

• 2026年高層次海外人才招聘崗位職責及任職要求.pdf

中國銀行股份有限公司
2026年5月11日